Directivos y Empresas

LABORAL

WorkerTech, el concepto que marcará el futuro del mercado laboral

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Contratación, reputación digital, oferta de servicios, especialización, plataformas… El próximo mercado laboral estará muy condicionado por las tecnologías, tal y como recoge una investigación. Al igual que otros sectores y

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Todos pendientes de las metodologías agile para ser más eficientes

    Todos pendientes de las metodologías agile para ser más eficientes

La transformación digital de toda empresa debe partir de la cultura y las estructuras. Gracias a las metodologías, ese cambio de estructuras se puede hacer más fácilmente. La transformación del

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Claves para identificar las tareas de alta rentabilidad ¿Cómo podemos diferenciarlas y darles prioridad?

    Claves para identificar  las tareas de alta rentabilidad ¿Cómo podemos diferenciarlas y darles prioridad?

En esta #PíldoraDeCambio, Aritz Urresti marca unas pautas claras para saber cuáles son las tareas de Alta Rentabilidad Tangible (AR1), las de Alta Rentabilidad Intangible (AR2) y las de Baja

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La montaña rusa de la motivación

    La montaña rusa de la motivación

En el desempeño de las funciones laborales, hay temporadas en las que se está en la cima de la motivación, con ilusión, ganas y feliz. Pero otras en las que

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Todos a fichar, el análisis de la ‘ley del fichaje’ en las empresas

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La nueva normativa sobre el registro de la jornada laboral, por la que obliga a todos los empleados a fichar,

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Una solución para fichar en el trabajo (ahora que es obligatorio)

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La entrada en vigor de una ley, obliga a todas las empresas a que sus trabajadores tengan que fichar en

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El desempleo de larga duración: un lastre para Grecia y España

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España es el segundo país por detrás de Grecia en el porcentaje de parados de larga duración. Italia se sitúa

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Desciende la confianza en España y se sitúa al nivel más bajo de Europa

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La consultora de Comunicación Edelman ha presentado en España los resultados de su barómetro anual, Edelman Trust Barometer 2019, revelando un

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¿Cuáles son las causas del desempleo? Los parados responden…

    ¿Cuáles son las causas del desempleo? Los parados responden…

Adecco e Infoempleo han preguntado a los desempleados cuáles son las causas de su situación y la mayoría de ellos

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8Belts y Anxo Pérez hacen una propuesta para los desempleados y su nivel de inglés

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El movimiento #DesempleoCero es una iniciativa de la empresa 8Belts.com para que el idioma no sea un impedimento en una

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