Facebook quiere contratar a 10.000 personas para trabajar en metaverso: ¿en qué consiste?

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Marck Zuckerberg lleva mucho tiempo con el concepto de metaverso en la cabeza. Es decir, un modelo que buscar trasladar el mundo físico al digital. El resultado es un entorno inmersivo que hace que los usuarios interactúen como si estuvieran en el mundo real. Algo parecido a las iniciativas de muchos stremers con juegos de ‘rollear’, pero Facebook va más allá introduciendo la realidad virtual y aplicando toda su esencia en el seno de las empresas.

 

Reflexiones sobre el Metaverso Facebook

 

El caso es que la red social está buscando talento en varios países europeos, incluido España, para formar a una plantilla de 10.000 personas con el fin de impulsar definitivamente este modelo tecnológico.

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Para Jonathan Escobar, CEO de ActioGlobal, Metaverso supone la transformación digital real de la forma de trabajar en las empresas; todo lo que se había hecho hasta ahora eran solo pasos en esa dirección. Significa hacer realidad el mundo Phygital (acrónimo de Physical + digital), donde personas físicas de cualquier lugar del planeta interactúan en espacios cien por cien virtuales que reproducen el mundo físico a través de bits.

 

“Desde mi punto de vista, uno de los elementos esenciales para el desarrollo del metaverso será el real time speech translation y el natural language processing. Estas tecnologías serán esenciales para la traducción simultánea de las conversaciones y para la interacción humana con las máquinas digitales. En la medida en que consigamos la traducción simultánea de los diferentes idiomas en el metaverso estaremos hablando de un mundo en el que la localización va a dejar de tener importancia porque en una sala de trabajo habrá personas de cualquier lugar del mundo creando, colaborando, discrepando”, explica Escobar.

 

Mataverso es la siguiente revolución en la operativa empresarial

 

Según el experto, el idioma y el lugar dejarían de tener importancia. En ese próximo escenario tendrían mucho peso los datos, los ecosistemas y las plataformas. Todo un cambio cultural para reunir talento (dentro y fuera de una organización) aplicable a cualquier sector. “El Metaverso será el acelerador del “new work”, una revolución que cambiará radicalmente cómo son las empresas y el trabajo individual, y que impondrá aún más la necesidad de velocidad, agilidad, efectividad y de que cualquier empresa del mundo sea en esencia, una empresa digital centrada en entender los datos que proporcionan sus clientes”, añade el CEO de ActioGlobal.

No solo para entornos laborales

Para el profesor de OBS Business School, Marc Bara, el concepto podría parecer una versión mejorada de la Realidad Virtual (VR) que ya está en desarrollo y uso sobre todo en el mundo de los videojuegos. A diferencia de la realidad virtual actual, que se usa principalmente para juegos, este mundo virtual podría usarse para prácticamente cualquier cosa: trabajo, juego, conciertos, ocio…

Por tanto, el término en sí no es nuevo, ya hace décadas que la imaginación humana está pensando en realidades virtuales. El entusiasmo por los mundos digitales y la realidad aumentada aparece cada pocos años, pero por lo general desaparece al tener los usuarios una experiencia un poco frustrante con la tecnología disponible. A medida que los avances en tecnología puedan habilitar estas aplicaciones, la expansión y uso del ‘metaverso’ puede estar acercándose.

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La importancia que puede tener el metaverso de Facebook puede ser una revolución en sí misma como en su momento fue la aparición de los primeros teléfonos móviles. Así lo ve el profesor, quien detecta un gran entusiasmo sobre el metaverso entre los inversores y las grandes empresas de tecnología. “Nadie quiere quedarse atrás si resulta ser el futuro de Internet”.

En opinión de José Ángel Olivas, investigador de OBS Business School y profesor de la Universidad de Castilla-La Mancha, gradualmente se tenderá a algo así, pero estamos muy lejos porque hay determinados componentes que tienen que mejorar mucho. “Si queremos hacer una videoconferencia en el metaverso necesitaremos, por lo pronto, un nivel de comunicación mucho más alto, un 5G o 6G que falta tiempo para lograr. Creo que de momento Metaverso se limitará a los ámbitos técnico-científicos, laborales y de ocio”, explica.

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